三井情報株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長：浅野 謙吾、以下 三井情報）は、第1期から参画している「キャリアオーナーシップとはたらく未来コンソーシアム」（以下、本コンソーシアム）の第3期（2023年度）研究会・実践活動に参画することをお知らせいたします。

　本コンソーシアムは2021年に設立され、三井情報は立ち上げ時から参加しています。キャリアオーナーシップ人材を事業成長の力に変える「個人と企業の新しい関係性」を模索する企業・団体が業界を超えて集まる本コンソーシアムは、その実践論について議論・実践・検証を行ってきました。また第3期では、「キャリアオーナーシップを浸透させ、やりきるにはどうすればいいか？」という問いに対し、議論を重ねていきます。

　三井情報は、中期経営計画の柱の一つである「人的資本の強化」に基づき「MKI グループ人材基本方針」を策定し、「働きやすさ」の促進と「働きがい」の醸成の2軸で、キャリアオーナーシップ推進に向けた各種施策を行っています。

　本コンソーシアムの参画を通して、企業間での相互副業や外部活動等で得た知見を、キャリアオーナーシップ推進に活かしながら、今後の持続的な成長に向けた取り組みを実施していきます。

以上

【関連ページ】
「キャリアオーナーシップとはたらく未来コンソーシアム」公式サイト：  https://co-consortium.persol-career.co.jp/
三井情報グループキャリアオーナーシップ推進の取り組み：  https://www.mki.co.jp/company/sustainability-co.html

【三井情報株式会社について】
三井情報株式会社（MKI）は『ナレッジでつなぐ、未来をつくる』をパーパスに掲げ、ICTを基軸とした事業を展開し、2030 Vision「未来社会の当たり前をつくる」の実現に向け、お客様と共に社会課題の解決や新たな価値の創出に取り組んでいます。第七次中期経営計画では、2023年4月からの3年間を「想創期」と位置づけ、半世紀にわたり培った技術や知見の結実である“KNOWLEDGE”を活かし、お客様と共に価値を創造する「価値創造企業」として絶え間ない挑戦を続けていきます。
ホームページ： https://www.mki.co.jp/

※三井情報、MKI及びロゴは三井情報株式会社の商標または登録商標です。
※本リリースに記載されているその他の社名・商品名は、各社の商標または登録商標です。

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三井情報グループのマテリアリティ

三井情報グループは経営理念である「あり姿」の下、事業を通じたサステナブルな社会の実現を目指し、「三井情報グループと社会が共に持続的に成長するために優先的に取り組む重要課題」を4つのマテリアリティとして策定しています。本取組は、４つのマテリアリティの中でも特に「多様な人材が活躍できる『場』をつくる」の実現に資する活動です。